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重庆数字涪陵大数据产业发展有限公司招聘简章

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发表于 2025-2-19 09:50:08 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 IP:重庆| 来自重庆

重庆数字涪陵大数据产业发展有限公司是在“将涪陵数字经济打造为全市经济高质量发展的新动能、新引擎”背景下,由涪陵区委区政府指导和部署成立的国有企业。公司围绕“2+4+N”的发展思路,以“产业数字化、数字产业化”为2条服务主线,基于“平台+应用+数据+安全” 4大核心业务布局,围绕涪陵区推进数字重庆建设、产业融合业务开展技术开发、数据服务、产品运营、课题研究、网络和信息安全等N项多样化业务。

根据公司业务发展需要,现面向社会公开招聘成熟专业人才,诚邀有志之士加盟。


一. 招聘岗位

微信截图_20250219094920.png


二. 任职要求

(一)基本条件

1.遵纪守法,具有良好的政治素质、道德品行、职业操守。

2.具备岗位要求的学历条件,境 外毕业生学历须经国家教育部认证。

3.具备岗位要求的专业背景、工作经历等任职资格条件。

4.身体健康状况能满足履行岗位职责的基本要求。

(二)岗位主要职责及任职资格详见人才招聘板块。

(三)不予录用的情形。

在各个招聘环节或入职后发现存在以下情形之一的,可视为不符合录用条件,入职前按不予录用处理,对已入职的按解除劳动合同处理:

1.伪 造学历、学位、各类资格证件,或提供虚假信息获得本不具备的应聘资格条件的。

2.无合法身份证件或提供虚 假 身 份证明的。

3.未提供合法的原单位离职证明;或与第三方同时存在劳动、人事关系,但在入职时未做出书面声明或提交的证明、承诺等虚假、不实的。

4.入职后,一周之内仍未按要求提交入职所要求的各项材料或提交材料不符合公司要求的。

5.试用期满前15日内无合理理由,未按照公司要求将个人人事档案、社会保险关系转入公司或公司指定机构的。

6.伪 造、夸大实际工作经验和工作业绩,影响公司对是否录用进行判断的。

7.因员工个人原因,无法按时为其缴纳社会保险的。

8.患有传染病、慢性病、精神类疾病等入职后存在安全隐患或者身体情况的,以及医疗期满仍无法胜任工作的。

9.国家法律法规规定不得录用的人员,或违反国家及上级规定的任职回避规定的。

10.试用期内,拒绝参加公司组织的考核;或不能按照岗位职责或岗位描述完成工作任务的;或出现违规违纪的。

11.其他不符合录用条件的情形,以及数字涪陵公司相关制度规定的其他情形。


三. 招聘程序

(一)网络报名

应聘人员可登录数字涪陵公司官网(www.cqdflc.com)人才招聘板块查看本次招聘相关信息,根据符合个人意愿及招聘基本条件的岗位投递简历。

报名时间:2025年2月17日至2025年2月28日。

(二)资格筛查

公司根据岗位资格条件进行资格筛查,符合条件人员进入下一环节,未进入人员不再另行通知。

(三)综合测试

测试应聘人员的专业能力知识,择优确定进入面试人员。

(四)面试考察

通过专业能力测试的应聘人员,将通过短信或电话的方式通知参加面试。

(五)资格审查

对拟录用人员进行资格审查。

(六)体检

拟录用人员须提交公立三甲综合医院体检结果,费用自理。

(七)录用入职

确定录用人员名单并发放录用通知。


四.注意事项

(一)应聘者最多可投递一个岗位。

(二)投递前请务必对个人简历进行更新确认,确保信息完整、准确,投递后简历无法修改。

(三)应聘者需对应聘材料的真实性负责,如有不符将取消其应聘资格。

(四)经初审合格者,将以短信、电话的方式通知面试时间等,请及时关注,并保持通讯畅通。

(五)资格审查贯穿整个招聘过程,请应聘者务必对个人报名材料和内容进行确认、确保信息准确。应聘者需对材料真实性负责,如有不符将取消其应聘资格。

(六)未尽事宜,公司具有最终解释权。


五. 咨询方式

招聘联系人:熊老师,联系电话:023-72129779


信息来源:数字涪陵公司

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 楼主| 发表于 2025-2-19 10:02:45 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
我们期待这样的你:
勇于挑战,敢于创新,突破自我,在专业道路上不断精进;
有协作精神,能与伙伴真诚沟通,共同学习成长。
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 楼主| 发表于 2025-2-19 10:02:57 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
职位: 人力资源岗
部门:综合管理部
工作地点:涪陵区中科大厦
招聘人数:1
发布时间: 2025-02-17
职位信息
岗位职责:
1、制度管理:根据公司发展规划,牵头编制公司人力资源相关制度并监控执行;
2、负责公司组织架构调整与优化、人员配置与优化计划以及人力成本预算的管理和费用控制管理;
3、负责人力资源各模块(招聘、薪酬、绩效、培训、员工关系、福利等)管理工作;
4、完成上级领导安排及交办的其他工作。

岗位要求:
1、年龄为35岁及以下;
2、全日制本科及以上学历并取得相关学位,人力资源管理相关专业;
3、3年以上人力资源管理工作经验; 1年以上带团队经验;获得人力资源相关职称证书的优先;
4、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件;
5、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用。
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 楼主| 发表于 2025-2-19 10:03:12 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
职位: 产品经理
部门:产品研发部
工作地点:涪陵区中科大厦
招聘人数:1
发布时间: 2025-02-17
职位信息
岗位职责:
1、负责公共数据资源管理系统的整体产品定制化规划与设计;
2、负责收集系统需求,完成业务分析、产品设计及产品方案;
3、结合规划目标制定产品roadmap,协调技术团队,推进产品整体进度,确保需求的快速迭代;
4、负责系统的原型设计、数据可视化,以PC端和大屏为主;
5、开展数据产品的市场竞品分析和项目分析,为产品改进与阶段目标提供支持;
6、完成上级领导安排及交办的其他工作。

岗位要求:
1、年龄为35岁及以下;
2、全日制本科及以上学历并取得相关学位,计算机、软件、通信等相关专业毕业;
3、3年及以上产品工作经验,熟悉大数据平台设计和发展方向,其中2年及以上数据中台产品、数据采集集成平台或数据治理平台产品经验;
4、具备较强的业务抽象能力和系统设计能力,擅长产品和业务规划。对B端产品的基本方法论有结合实践经验的深刻认知,包括:产品架构、功能设置、用户交互、效果度量等;
5、能熟练完成交互原型、流程图及相关高保真细节设计,精通相关软件技能(Axure、Sketch、Figma)等; 6、具有DMP、DW、ETL、BI相关产品工作经验;参与或主导过数据体系或BI体系的搭建经验者优先;
7、具备较强的组织协调、学习提升、口头及文字表达能力。
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 楼主| 发表于 2025-2-19 10:03:29 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
职位: 大数据开发工程师
部门:产品研发部
工作地点:涪陵区中科大厦
招聘人数:3
发布时间: 2025-02-17
职位信息
岗位职责:
1、具备一定的业务理解能力,负责根据业务需求进行数据处理和分析;
2、具备良好的数据开发能力,能够独立完成数据开发工作,包括数据清洗、数据转换、数据集成等工作;
3、完成上级领导安排及交办的其他工作。

岗位要求:
1、年龄为35岁及以下;
2、全日制本科及以上学历并取得相关学位,计算机科学、软件开发等相关专业毕业;
3、具备3年以上互联网或软件行业工作经验,具备大数据产品开发经验优先;
4、具有中级及以上的计算机技术与软件专业技术资格证书优先;
5、熟悉大数据技术栈,掌握Hadoop、Spark、Flink、Kafka等主流大数据技术;
6、具备扎实的java开发基本功,熟练掌握Java开发主流框架,如Spring、MyBatis等;
7、对Apchae Rager、Atlas、Griffin等开源大数据组件有深度使用、优化或二次开发经验者优先。
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 楼主| 发表于 2025-2-19 10:03:47 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
职位: 研发技术经理
部门:产品研发部
工作地点:涪陵区中科大厦
招聘人数:1
发布时间: 2025-02-17
职位信息
岗位职责:
1、负责信息化项目、大数据底层框架等整体架构设计,结合公司实际业务情况进行大数据战略规划;
2、负责大数据平台项目的整体评估、设计、架构及关键模块的开发,不断提升系统的稳定性和效率;
3、负责架构优化及系统关键模块的设计开发,协助团队解决开发过程中的技术难题;
4、建立良好的公司内外的业界技术影响力,有效辅导团队,提升数据研发能力;
5、完成上级领导安排及交办的其他工作。

岗位要求:
1、年龄为35岁及以下;
2、全日制本科及以上学历并取得相关学位,计算机、大数据等相关专业;
3、具有中级及以上的计算机技术与软件专业技术资格证书优先;
4、5年以上开发经验,2年以上架构经验;精通Hadoop、MapReduce、Spark、Hbase、Flink、Hive、R语言、Mahout等分布式数据存储和分布式计算平台原理,流式计算开发,有开源二次开发经验者优先;
5、精通大数据挖掘、机器学习,熟练掌握Java、Perl、Python至少一种编程语言;
6、具有数据挖掘和分析等项目实施相关经验者优先;
7、良好的跨部门沟通合作能力,解决不同观点能力并取得结果;
8、较强的自我驱动力、推动和协调能力,强烈的责任心和团队合作精神。
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 楼主| 发表于 2025-2-19 10:04:01 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
职位: 运维岗
部门:产品研发部
工作地点:涪陵区中科大厦
招聘人数:6
发布时间: 2025-02-17
职位信息
岗位职责:
1、负责信息化项目实施,包括软件运行环境搭建、网络配置、软件安装部署、系统初始化;
2、负责信息化系统的日常维护、版本升级、数据迁移、数据备份、性能调优;
3、负责远程或现场运维技术支持,提供技术咨询、指导、解释相关技术服务。
4、完成上级领导安排及交办的其他工作。

岗位要求:
1、年龄为35岁及以下;
2、全日制本科及以上学历并取得相关学位,计算机、通信类、大数据相关专业毕业
3、3年及以上信息化系统运维工作经验,具有网络安全经验优先;
4、熟悉Linux系统日常管理,具备用脚本优化日常系统运维工作的能力;
5、熟悉Java应用运维,熟悉Jenkins等持续集成工具;熟悉Docker等容器技术,熟悉K8s编排管理工具;熟悉Mysql或国产数据库;
6、具备团队合作精神,组织协调、沟通以及抗压能力;
7、熟悉云原生相关技术或具备Shell、Python等编程能力者优先。
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 楼主| 发表于 2025-2-19 10:04:15 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
职位: UI设计
部门:产品研发部
工作地点:涪陵区中科大厦
招聘人数:1
发布时间: 2025-02-17
职位信息
岗位职责:
1、负责公司产品的视觉设计,包括设计风格、用户界面、图标、配色等,以提升产品的外观和用户体验;
2、根据产品经理和开发团队的反馈,确定产品的设计需求和界面风格,并制定相应的设计方案;
3、制作产品的视觉原型,包括设计图、交互图等,以便开发团队进行开发;
4、跟进产品开发,参与关键的设计评审,提出建设性意见和建议;
5、根据用户反馈,不断优化产品界面和交互体验,提升产品的用户满意度;
6、完成上级领导安排及交办的其他工作。

岗位要求:
1、年龄为35岁及以下;
2、全日制本科及以上学历并取得相关学位,艺术设计、平面设计等相关专业;
3、3年以上UI设计工作经验,有丰富的可视化大屏设计经验和成功案例;
4、熟练掌握UI设计的基本原理,如色彩、排版、切图,具有良好的审美能力;
5、熟练掌握Photoshop、Illustrator、Axure、ae、sketch、figma,视频剪辑等设计软件,能独立完成设计任务;
6、具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于与其他部门的同事合作。
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 楼主| 发表于 2025-2-19 10:04:32 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
职位: 前端开发
部门:产品研发部
工作地点:涪陵区中科大厦
招聘人数:1
发布时间: 2025-02-17
职位信息
岗位职责:
1、负责日常应用软件前端开发工作;
2、负责系统基本调试以及性能优化;
3、开发完毕后代码测试;
4、项目相关文档编写;
5、根据项目计划,按时完成开发工作,保证项目代码质量;
6、完成上级领导安排及交办的其他工作。

岗位要求:
1、年龄为35岁及以下;
2、全日制本科及以上学历并取得相关学位,计算机科学、软件开发等相关专业毕业。
3、3年以上软件研发工作经验;
4、精通HTML、CSS、Javascript、ajax,熟练使用jQuery、layui等开源框架;
5、熟练使用前端框架Vue、React、Uni-app等,有项目经验优先;
6、熟悉NodeJS环境的搭建和优化,熟练使用Git等版本管理工具;
7、熟悉Restful接口规范,有良好的编码习惯,有撰写设计文档的习惯;
8、了解基础的网络通信原理,熟悉TCP/IP网络,熟悉HTTP协议;
9、有良好的学习能力、沟通能力和团队协作能力,能够适应工作压力;
10、对新技术充满热情,热衷尝试各种新技术。
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 楼主| 发表于 2025-2-19 10:04:51 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
职位: 系统测试工程师
部门:产品研发部
工作地点:涪陵区中科大厦
招聘人数:1
发布时间: 2025-02-17
职位信息
岗位职责:
1、负责软件产品的功能、性能及兼容性测试,确保产品质量;
2、根据产品需求和设计文档,制定详细的测试计划和测试用例;
3、执行测试用例,记录测试结果,发现并报告软件缺陷;
4、跟踪和验证软件缺陷,协助开发人员定位问题;
5、编写测试报告,总结测试结果,提出改进意见;
6、参与自动化测试框架的设计与实现,提高测试效率;
7、与其他团队成员紧密合作,共同推动项目进展;
8、完成上级领导安排及交办的其他工作。

岗位要求:
1、年龄为35岁及以下;
2、全日制本科及以上学历并取得相关学位,计算机科学、软件、通信等相关专业毕业;
3、2年以上软件研发工作经验;
4、熟悉软件测试理论和方法,了解软件开发生命周期;
5、具备良好的逻辑思维能力和问题分析能力;
6、能够独立编写测试计划、测试用例和测试报告;
7、对软件缺陷有敏锐的洞察力,能够准确描述和重现问题;
8、熟练使用至少一种主流的测试工具或框架(如Selenium、JMeter等);
9、有责任心和团队合作精神,具备良好的沟通表达能力;
10、优秀的学习能力和适应能力,能够快速掌握新技术。
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