单位不申请工伤（已回复）

童话@故事

法律程序走起

wssf

申请劳动仲裁

憨哥

这个不清楚

木屋

估计没签这方面的合同

尔二黑

咨询法律。

@过好每一天

工伤的鉴定，要找相关部门。，

gky

走法律程序

踩影子

尊敬的网民朋友:
您好！
如您认为是在工作时间和工作场所，因工作原因受到事故伤害的，且符合工伤认定的法定情形，根据《工伤保险条例》相关规定，职工发生事故伤害的，用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向参保地区县社会保险行政部门申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，受伤职工在事故伤害发生之日起1年内，可直接向参保地区县社会保险行政部门提出工伤认定书面申请。您可以提起工伤认定申请，若认定为工伤，您可以享受相应的工伤医疗待遇。申请工伤认定需提供如下材料：1、工伤认定申请表1份；2、伤者身份证复印件1份；3、疾病诊断书和相关的病历资料、影像报告等；或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的初次职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书；4、两个人的书面证明材料及证人身份证复印件；5、企业的提供伤者的劳动合同或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的其他证明材料，没有签订劳动合同的提供用人单位营业执照（副本）。
感谢您对涪陵区人力社保工作的关心支持。如有疑问，请与涪陵区人力社保局进一步沟通。
联系人：杨老师，联系电话：72223287。

重庆市涪陵区人力资源和社会保障局
2024年8月27日

罗拉宝贝

可以去人设局相关部门咨询

再见。。青春

效率挺快