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楼主: archerudz

公司因效益不好无故给我停了社保

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发表于 2022-11-25 18:31:04 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
社保找社保稽查科
劳动合同问题找劳动仲裁
不过他这么做就是为了逼你辞职,所以你先找社保科,但准备好证据。他再不给缴,你再找劳动仲裁。将不按合同缴社保、不按合同支付工资的证据保留好。以备后面上诉用。
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发表于 2022-11-25 18:41:18 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
不奇怪。在  某大型房企 工作10几年的几个朋友,先是口头通知降工资,且延迟几个月发放,接着莫名其妙把人事档案调到旗下另一个公司。就为逼走了不给补偿。当然证据齐全,官司已赢
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发表于 2022-11-25 18:50:02 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
维护自己的利益,告他
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发表于 2022-11-25 18:54:55 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
除非单位垮了,社保才断
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发表于 2022-11-25 19:01:55 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
这个就是有难处
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发表于 2022-11-25 19:11:49 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
这个得咨询有关部门
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发表于 2022-11-25 19:11:51 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
有赔偿,上一年赔一年的工资,还有失业工资保险,领好几个月,你可以去劳动局问一下。
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发表于 2022-11-25 19:23:18 来自手机 | 显示全部楼层 IP:重庆| 来自重庆
要补贴需要它解聘你才行,停你社保你完全可以到劳动仲裁部门投诉。
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